Store manager salario

Objetivo salarial del director de tienda

¿Tiene años de experiencia en el sector minorista? Puede que sea el momento de empezar a buscar oportunidades de promoción profesional en su empresa o en los 100 principales minoristas, y es importante saber lo que vale.

Tu salario se verá afectado por algunas cosas: la experiencia, el nicho de especialidad y el lugar del país en el que trabajes. Por ejemplo, el salario de un subdirector de tienda en Long Beach, California, es un 1% superior a la media nacional; el salario de un director de tienda en Seattle es un 6% inferior a la media nacional; y el salario de un director de recursos humanos en Manchester, New Hampshire, es un 9% superior a la media nacional.

Perspectivas salariales:  Los gerentes de recursos humanos son reportados como mejor pagados en The Walt Disney Company y Comcast Cable, Inc, acercándose al rango de $75K-80K. Las responsabilidades incluyen asesorar y entrenar a los gerentes en las políticas y programas de recursos humanos, incluyendo las cuestiones de relaciones con los empleados. Además de estar al tanto de las políticas y de asegurarse de que se administran los procedimientos que se ajustan a las leyes estatales y federales, los directores de recursos humanos son responsables de la planificación empresarial y del desarrollo de los programas de RRHH, así como de la coordinación de los esfuerzos en materia de contratación, compensación, beneficios y formación. La gestión del rendimiento y el desarrollo organizativo son habilidades cruciales. En San Francisco, Nueva York y Washington se paga más de un 20% por encima de la media nacional de 59.870 dólares.

Sueldo de director de tienda por hora

Cuál es el salario inicial de un Store Manager en la India? El salario inicial medio de un director de tienda en la India es de unos 2,1 millones de rupias al año (17,5 millones al mes). Se requieren 3 años de experiencia mínima para ser Gerente de Tienda.¿Cuál es el salario más alto para un Gerente de Tienda en la India? El salario más alto que puede ganar un director de tienda es de 8,5 mil rupias al año (70,8 mil al mes). ¿Cómo varía el salario de director de tienda en la India con la experiencia? Un director de tienda con menos de tres años de experiencia gana un salario medio de 3,3 mil rupias al año. Un director de tienda a mitad de carrera con 4-9 años de experiencia gana un salario medio de 4,1 millones de rupias al año, mientras que un director de tienda experimentado con 10-20 años de experiencia gana un salario medio de 5,7 millones de rupias al año.

Sueldo del director de una pequeña tienda minorista

¿Cuál es el salario inicial de un gerente de tienda en la India? El salario inicial medio de un director de tienda en la India es de unas 2,1 mil rupias al año (17,5 mil rupias al mes). Se requieren 3 años de experiencia mínima para ser Gerente de Tienda.¿Cuál es el salario más alto para un Gerente de Tienda en la India? El salario más alto que puede ganar un Store Manager es de 8,5 Lakhs al año (70,8k al mes). ¿Cómo varía el salario de director de tienda en la India con la experiencia? Un director de tienda con menos de tres años de experiencia gana un salario medio de 3,3 mil rupias al año. Un director de tienda a mitad de carrera con 4-9 años de experiencia gana un salario medio de 4,1 millones de rupias al año, mientras que un director de tienda experimentado con 10-20 años de experiencia gana un salario medio de 5,7 millones de rupias al año.

Sueldo de gerente de tienda de comestibles

¿Tiene años de experiencia en el sector minorista? Puede que sea el momento de empezar a buscar oportunidades de promoción profesional en su empresa o en los 100 principales minoristas, y es importante saber lo que vale.

Tu salario se verá afectado por algunas cosas: la experiencia, el nicho de especialidad y el lugar del país en el que trabajes. Por ejemplo, el salario de un subdirector de tienda en Long Beach, California, es un 1% superior a la media nacional; el salario de un director de tienda en Seattle es un 6% inferior a la media nacional; y el salario de un director de recursos humanos en Manchester, New Hampshire, es un 9% superior a la media nacional.

Perspectivas salariales:  Los gerentes de recursos humanos son reportados como mejor pagados en The Walt Disney Company y Comcast Cable, Inc, acercándose al rango de $75K-80K. Las responsabilidades incluyen asesorar y entrenar a los gerentes en las políticas y programas de recursos humanos, incluyendo las cuestiones de relaciones con los empleados. Además de estar al tanto de las políticas y de asegurarse de que se administran los procedimientos que se ajustan a las leyes estatales y federales, los directores de recursos humanos son responsables de la planificación empresarial y del desarrollo de los programas de RRHH, así como de la coordinación de los esfuerzos en materia de contratación, compensación, beneficios y formación. La gestión del rendimiento y el desarrollo organizativo son habilidades cruciales. En San Francisco, Nueva York y Washington se paga más de un 20% por encima de la media nacional de 59.870 dólares.