Salario digno en el Reino Unido
Casi todos los trabajadores del Reino Unido tienen derecho a cobrar al menos el Salario Mínimo Nacional, o el Salario Nacional para Vivir si tienes 23 años o más. Es importante que te asegures de que te pagan lo que corresponde y que sepas qué hacer si crees que no es así.
La Resolution Foundation es un grupo de reflexión que pretende mejorar el nivel de vida de las familias con ingresos bajos y medios. Calcula las tarifas y las supervisa la Living Wage Foundation, una organización que hace campaña para que los empresarios paguen el salario digno.
Salario digno en Londres
Casi todos los trabajadores del Reino Unido tienen derecho a cobrar al menos el Salario Mínimo Nacional, o el Salario Nacional Vital si tienes 23 años o más. Es importante que te asegures de que estás cobrando lo que corresponde y que sepas qué hacer si crees que no es así.
La Resolution Foundation es un grupo de reflexión que pretende mejorar el nivel de vida de las familias con ingresos bajos y medios. Calcula las tarifas y las supervisa la Living Wage Foundation, una organización que hace campaña para que los empresarios paguen el salario digno.
Salario mínimo en Londres 2022
Los tipos anteriores se ajustan a las recomendaciones de la Comisión de Bajos Salarios y han sido plenamente aceptados por el Gobierno. La tarifa principal de 9,50 libras fue anunciada ayer por Rishi Sunak, por lo que es casi seguro que estas tarifas se aplicarán a partir de abril del próximo año.
El NLW/NMW se aplica a todos y cada uno de los periodos de pago. Por ejemplo, si un trabajador cobra semanalmente, debe recibir al menos el salario mínimo por las horas trabajadas en una semana; si cobra mensualmente, debe aplicarse de media a las horas trabajadas en ese mes. No es admisible que los ingresos más elevados en un periodo de pago compensen los ingresos inferiores al salario mínimo en el siguiente.
La compensación por alojamiento, es decir, el importe por el que se puede reducir el salario medio por debajo del salario mínimo aplicable, sólo se aplica al alojamiento. No se puede compensar el coste de los servicios públicos, el impuesto municipal, los uniformes, las herramientas ni ningún otro concepto.
Este año, el gobierno ha publicado una lista de los empresarios que han incumplido el salario mínimo, aunque nuestro artículo anterior señalaba que algunos de los incumplimientos de empresarios conocidos eran en gran medida técnicos.
Salario mínimo Reino Unido 2022
En 2007, Trust for London invirtió casi 1 millón de libras esterlinas en la campaña por un salario digno como parte de una iniciativa especial de cuatro años. Esa inversión generó un impacto social de 100 millones de libras en aumentos salariales para personas con bajos ingresos y condujo a la creación de la Fundación del Salario Digno. En 2021, cuando el movimiento entra en su 20º aniversario tras sus humildes comienzos en el este de Londres, estamos comprometiendo 4,8 millones de libras adicionales durante los próximos cuatro años para hacer de Londres una ciudad con un salario digno.
Hay algunas diferencias importantes entre el salario digno nacional del gobierno y el salario digno real, calculado de forma independiente y voluntaria. El salario digno nacional es un renacimiento del Salario Mínimo Nacional, y es de 8,91 libras por hora (a partir de noviembre de 2021) en todo el país. Es un mínimo por ley que todos los empleadores tienen que pagar a los empleados mayores de 25 años. El salario mínimo vital se calcula de forma independiente, es voluntario y se basa en el coste de la vida. El Salario Mínimo Vital se calcula de forma independiente, es voluntario y se basa en el coste de la vida. El salario digno de Londres es de 11,05 libras por hora y el del resto del Reino Unido es de 9,90 libras por hora: